为贯彻落实汕头市委、市政府“工业立市、产业强市”和“三新二特一大”的工作部署和要求，引进更多适合澄海区产业发展的多层次人才，由澄海区人力资源和社会保障局主办的“汕头市澄海区2022年第二届校企对接洽谈会”于12月20日顺利举办。通过积极搭建政、校、企合作交流平台，拓宽人才培育开发和引进渠道，加强企业人才需求与院校毕业生供给的精准匹配，不断优化澄海区人力资源供给结构，筑牢经济高质量发展的人才基础。

　　活动前期，澄海区人社局通过各种形式对澄海区各类重点用工企业的人力资源状况进行摸查，深入了解企业人力资源状况和具体需求。院校的选择以中层技能技术类专业居多且毕业生数量较多为主，其次是高端科研类院校，通过精心筛选参会院校，确保参会院校专业与我区产业发展急需人才匹配。同时在会前推动促进双方进行沟通衔接，进一步提高现场对接签约率。

　　本次活动共邀请30家省内外各类院校、职校，以及澄海区121家重点企业、龙头企业参会。活动现场，由澄海区人力资源和社会保障局局长王超宜同志作了欢迎致辞，广东省粤东技师学院作了院校推介，广东立凯精密科技有限公司作了企业宣讲。在活动当天开展了“政、产、学、研”的合作对接交流，除了汕头市澄海区人力资源和社会保障局与桂林理工大学、广东以色列理工学院共同签订了政校合作框架协议外，另有19对院校与企业达成合作意向，现场签订合作意向书，校企对接洽谈会超过预期效果。这些取得的成果将有助于优化澄海区人才发展环境，为各类人才引进来、留下来、用得好提供有力的保障。

　　澄海区正在全力打造新型工业化示范区，作为全国闻名的玩具工艺、毛织服装生产基地、玩具礼品出口基地，发展动能大，人才需求大，本次活动，是澄海区人社局深化校企合作，推动产教融合，助推产业发展升级的重要举措。接下来，澄海区人社局还将不断创新举措，出实招，办实事，围绕澄海区产业发展特色，加大人才引进力度，为澄海区经济社会高质量发展贡献人社力量。