近期,按照区委巡察工作统一部署,区委4个巡察组分别向20个区直单位党组织反馈了十三届区委第七轮巡察情况。区委、区政府有关领导同志,区委巡察工作领导小组成员,区纪委监委、区委组织部有关负责同志分别参加巡察情况反馈会议。现将区委巡察组向区委统战部、区直机关工委、区文化广电旅游体育局、区应急管理局、区统计局、区民政局、区退役军人事务局、区水务局、区工业和信息化局、区总工会、团区委、区妇联、区残联、区侨联、区工商联、区科协、区市场物业管理服务中心、区档案馆、中国汕头(玩具)知识产权快速维权中心、市自然资源局澄海分局等20个单位反馈的主要问题摘要登载如下。
区委统战部:政治理论学习不到位,宗教管理工作还存在薄弱环节。财务管理不规范,廉政风险防控意识不强。机关党支部组织生活会质量不高,干部队伍建设谋划不到位。
区直机关工委:党建示范引领作用发挥不够充分,推动上级的决策部署落实落地有温差。党风廉政建设 “一岗双责”职责任务不明确,落实全面从严治党的要求不够有力。基层党的建设和队伍管理弱化,选人用人和意识形态工作需进一步加强。
区文化广电旅游体育局:党组履行党管干部工作不严谨,管党治党工作不严不细。资产管理、执法程序不规范,党风廉政建设“一岗双责”落实不到位,对下属事业单位“三重一大”事项审批监督管理存在缺失。执行党纪条规不严格,落实党建制度不到位。
区应急管理局:执行民主集中制“十六字”原则不规范,“三重一大”议事决策制度落实不严谨。履行全面从严治党“两个责任”不够到位,执行财务管理制度不规范,执法监管力度不足。党建工作存在短板,干部选拔任用工作不够严谨。
区统计局:统计执法检查工作落实不到位,收效不大。党风廉政建设“两个责任”落实不够严格,财务管理不规范。
干部信息审核认定、管理运用不够精准、严谨。
区民政局:贯彻落实上级工作部署不够深入,加强党的领导存在缺失。党组管党治党主体责任落实不力,党风廉政“一岗双责”工作制度落实不到位。财务制度未及时更新且执行不严,公车管理不完善存在廉政风险。党组织换届选举工作及程序不合规,党内组织生活不正常、质量不高。
区退役军人事务局:学习习近平新时代中国特色社会主义思想不深入,执行党组议事决策制度不到位。党风廉政建设制度不健全,机关作风建设不严。干部选拔任用程序执行不到位、材料不规范。
区水务局:党的政治建设存在差距,学习习近平新时代中国特色社会主义思想不深入。攻坚克难存在薄弱环节,个别工程项目未按期完成建设任务。机关作风建设不扎实,固定资产管理不规范。落实管党治党政治责任不到位,从严治党压力传导不足。中层干部青黄不接,断层明显,专业技术人才队伍与现代水利可持续发展需求不相适应。
区工业和信息化局:党组领导作用发挥不够,落实上级部署有欠缺,培育“四上”企业用力不够。未严格履行党风廉政建设“两个责任”制度,财务管理制度执行不合规,对下属单位固定资产管理缺乏监管。对基层指导监管乏力,基层党建工作较为薄弱。干部选拔任用工作不够严谨细致,干部队伍建设谋划不够到位。
区总工会:工会影响力不强,职工缺乏认同感、归属感。财务管理不严格,廉政风险防控意识不强。部门缺员问题突出,干部请销假管理不到位。党建工作薄弱,干部队伍建设存在短板。
团区委:核心领导作用发挥不够充分,团组织建设基础不扎实。党的政治建设存在薄弱环节,对青年的政治引领作用有待加强。管党治党主体责任履行不到位,从严治团力度不够。党的建设质量不够高,党员教育管理工作存在短板。
区妇联:组织动员妇女走在时代前列、建功新时代不够有力,“妇女之家”的桥梁纽带作用发挥不够充分。落实全面从严治党管党不够有力,单位财务管理不够严格。党建工作存在薄弱环节,干部日常监督管理不到位。
区残联:学习习近平新时代中国特色社会主义思想不深入不到位,聚焦主业力度不足。机关考勤管理不严不实,对待信访工作不够认真细致。干部选拔任用程序执行不到位、材料不规范。
区侨联:班子主动作为、创新意识不强,换届选举问题多年悬而未决。党风廉政建设责任落实不到位,党风廉政风险防控意识不强。营造亲民、便民、服务办公环境方面存在不足。支委会议决“三重一大”事项、党支部选举等不合规。
区工商联:学习习近平新时代中国特色社会主义思想不深入,意识形态工作责任制落实不到位。联系、团结、帮助、引导企业的工作有差距,桥梁纽带作用不明显。资产管理不规范,机关考勤制度执行不严格。党支部未能抓好定期讨论分析党建工作,支部组织生活质量不高。
区科协:领导核心作用发挥不充分,履行“四服务”的主业主责有差距。党风廉政建设主体责任落实不力,财务管理制度执行不到位。干部队伍干事创业“精气神”不佳,党组织建设存在薄弱环节。
区市场物业管理服务中心:学习习近平新时代中国特色社会主义思想不够扎实,意识形态工作观念淡薄。创文强管力度不足,缺乏长效管理机制。机关管理制度滞后,长期没有更新,指导监管下属支部党建工作缺失。干部人事档案管理不够规范,选人用人政策法规的学习培训不够到位。
区档案馆:班子凝聚力不够,缺乏“头雁”精神,未严格执行“三重一大”议事决策制度。支委执行力不够,抓机关作风不严不实,财务管理制度执行不合规。“三会一课” 制度落实不规范,干部日常监督管理不严格。
中国汕头(玩具)知识产权快速维权中心:服务企业工作不到位,快速维权渠道缺失。请销假制度执行、干部选任程序、干部人事档案管理不够规范,党建制度落实不到位。
市自然资源局澄海分局:党的领导不够坚强有力,贯彻落实上级决策部署有差距。全面从严治党管党存在“宽松软”,涉土违纪问题频发多发。机关作风推进乏力,服务群众意识不强,财务管理制度执行不到位。抓基层党的建设工作力度不足,党内组织生活制度执行不得力,干部日常监督管理不够到位。